中共五华区委组织部
为适应流动党员教育管理工作新形势,真正把流动党员教育管理好、活动组织好、作用发挥好,五华区积极探索流动党员管理新路子,通过设立流动党员服务站、建好流动党员党组织、创新流动党员活动载体,搭建了流动党员教育、管理和服务的平台,使辖区内的外地流入党员得到了有效的教育管理,发挥了流动党员在街道、社区“三个文明”建设中的先锋模范作用,有力推进了基层组织建设。
抓服务引导,让流动党员“回家”
按照“有利于党员合理流动、有利于加强对党员的教育管理、有利于发挥党员作用”的思路,在流动党员比较集中的城区9个街道党工委设立“流动党员服务站”,一是深入开展“组织找党员、党员找组织”的“双找”活动,为让每一个流动党员“回家”;二是切实做好流入党员的调查登记工作,建立流动党员档案,对流动党员的基本情况、联系方式和参加活动情况进行认真登记。三是加强与流动党员流出地的联系,理顺管理关系,紧密配合,促使流动党员的管理由“两不管、两头松”变为“两地管、双落实”。四是注重教育帮扶,引导流动党员主动亮出身份,帮助流动党员排忧解难,关心流动党员困苦,使其时刻感受到党组织的关怀和温暖,自觉接受党组织教育管理。莲华街道学府社区党支部依托流动党员服务站,在社区内找到了5名流动党员,给每一名流动党员发放了联系卡,并指定联络员联系他们的学习、工作、生活,做到在流动党员思想出现波动时必访、在工作做出成绩时必访、在生病住院时必访、在家中出现困难时必访,及时为流动党员的就业、子女上学等方面提供了帮助,让流动党员有了“家”的温暖。
抓组织覆盖,为流动党员“安家”按照“党员流动到哪里,党组织就建立在哪里,党的工作就延伸到哪里”的要求,坚持“地域相邻、行业相近、便于教育管理”的原则,在流动党员较为集中的社区、企业、市场等单位建立流动党员党组织,按照属地原则进行管理,选派党建指导员,为流入党员建新“家”,在开会、学习、过组织生活有了活动阵地保障,苦有人诉,难有人帮,干什么事都有了“主心骨”。龙翔街道党工委在龙翔商会成立了党支部,并结合辖区流动党员分布情况,在流动党员相对集中的企业成立党小组,建立流动党员管理机制,组织流动党员进行业务交流,开展流动党员业务技能竞赛等形式多样的活动;同时,商会党支部成立党员维权站,以党建带工建,充分发挥工会作用,积极维护外来务工人员的基本权益,使“口袋”党员、“隐形”党员找到了自己的“家”,让党员不管流动到哪里,都不离开组织的怀抱,使他们在新的地方能够过上正常的组织生活,在新的岗位上充分发挥先锋模范作用。
抓活动载体,引导流动党员“建家”
流动党员“安家”后,为了增强教育管理的有效性,也为了让回到“家”的流动党员能够充分发挥其先锋模范作用,全区各级党组织积极为流动党员发挥作用搭建平台,更新党建工作理念,创新活动载体,增强组织吸引,变“有组织无活动”为“有组织有活动”,积极组织开展内容丰富、形式多样的主题活动,组织流动党员参与社区建设、帮贫扶困、党员诚信经营户创建等活动,发挥流动党员在“三个文明”建设中的作用,做到“一个组织一座堡垒”、“一名党员一面旗帜”,不断增强党组织的凝聚力、影响力和战斗力。华山街道水晶宫社区创新社区党建工作模式,建立了由30多名在职、离退休党员组成的5个居民楼院党小组,并以楼院党小组为依托,引导党员立足社区,服务群众,做好“六员”(宣传员、示范员、信息员、服务员、调解员、监督员),实现了居住楼院“四无”(无违法违纪现象、无邻里矛盾纠纷、无安全防范事故、无封建迷信活动),为辖区党员搭建起了体现先进性的平台,有效地推进了和谐社区的建设。