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政工干部要自觉提高能力素质
王方安在2009年第7期《党建研究》撰文指出，一是要树立和谐理念。充满活力、团结和睦是和谐社会的重要特征。当前我国处于矛盾凸显期，政工干部要充分认识自身在构建和谐社会中的作用，找准定位、明确责任，为维护社会和谐努力工作。要正确对待矛盾和差异。追求和谐并非回避矛盾、否认差异，恰恰相反，它是以承认矛盾和差异为前提的。政工干部既要思想解放、尊重差异，又要坚持原则，对不正之风开展斗争，营造风清气正、团结和谐、相互信任的环境。二是要培养务实的作风。要按照“力量往基层使，工作往实里干”的基本要求，努力克服作风漂浮、办事效率不高等问题。要潜心谋事，踏实干事，努力成事，把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变为具体的行动、实际的效果。要发扬“钉子”精神，一项一项抓落实，一件一件出成效。要坚持高标准、严要求，争创一流，永不知足。三是要练就过硬本领。要提高理论修养，既要原原本本地研读原著，把握精髓，也要紧密联系工作实际，吃透本职业务，用科学的理论指导实践。要深入调查研究，认真研究思想政治工作面临的新形势新情况，积极探索做好思想政治工作的方式方法，力争有所创新、有所改进、有所作为。四是要永葆清廉形象。坚持原则、秉公办事，讲亲情不能错位，重友情不能变味。克服攀比心态，多与普通百姓比，多为困难群众想，在个人待遇上知足常乐。思想上欢迎监督，行动上接受监督，闻过则纠、有错即改。培养健康生活情趣，保持高尚精神追求，建立正确人际关系。
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