公务员管理
大连市委组织部学习考察组到我部考察学习国企监管及党政领导干部管理经验
发布时间：2015-09-11 14:14来源：昆明市委组织部
2015年9月10日下午，大连市委组织部干部二处处长沙石率队到我部考察学习国有企业及领导人员监管、党政领导干部管理等方面经验。
座谈会上，大连市委组织部学习考察组与市委组织部党政干部处、县区干部处、经济干部处和市国资委企业领导人员管理处相关同志以问答的方式，深入探讨了我市国企监管、党政领导干部选拔任用、干部日常及年度考核、消化超职数配备干部等工作方面经验做法。考察组认为，我市国企监管及党政领导干部管理经验、做法深刻领会了党的群众路线教育实践活动的精髓，严格贯彻了中央和省委关于改进考核工作的新精神要求，探索推行的分类考核及干部管理工作中一系列做法和实践是治理 “为官不为”，推动干部能上能下、能进能出，深化干部人事制度改革的有力抓手，做到了“三个非常好”：一是效果非常好，昆明坚持因地制宜，分类施治，考核办法最大的特点是改变了以往“一张试卷考大家”的做法；二是做法非常好，昆明通过分类制定考核办法，将考核对象分为5类，坚持党管干部、群众公认原则，采取“两测评、三评价”的方式评价领导班子和领导干部，切实增强了考核的针对性；三是反响非常好，昆明推行分类考核的做法，得到全市干部群众的好评，也引起各地省市组织部门、新闻媒体、社会各界人士的积极关注。昆明市的这些做法，很值得大连市委组织部借鉴和学习，回去后，将结合大连市委组织部的工作实际，推广学习昆明市国企监管和党政领导干部管理工作好的经验和做法。
经济干部处供稿
2015年9月11日
